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吉木萨尔检察: 培养青年检察人员 持续为新时代检察工作积蓄后劲
信息来源:吉木萨尔检察    发稿作者:jcfy    发布时间:2019年01月23日   查看4343次   字体:[] [] []

   近年来,吉木萨尔县人民检察院以“抓学习、强技能、压担子、重保障、心贴心”的工作方法,培养青年检察人员。坚持从政治上关心、思想上连心、生活上贴心,不断强化青年人员的责任意识和使命感,持续为新时代检察工作积蓄后劲,检察队伍凝聚力、向心力得到进一步提升。

坚持理论育检,提高站位重大局

    2018年以来,吉木萨尔县人民检察院党组班子始终坚持通过理论育检、思想育检,把学习作为牢固树立青年检察人员“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”的前提和保障。系统深入学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、新疆四史、党纪党规、新修订法律法规等内容,在“学懂、弄通、做实”上下功夫。全年全院检察人员大会学习58次、观看各类电教片6次。通过学习,青年检察人员理论素养得到明显提升,“两个坚决维护”思想根植于心。

坚持技能强检,搭建平台促发展

    吉木萨尔县人民检察院努力实现青年检察人员“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能干、交案能办”的人才培养目标。针对青年检察人员的工作需要和岗位需求,该院联系对口援疆单位福建厦门市检察院与西北政法大学、贵州大学等内地知名高校联合举办业务素能培训班,先后选派3批次8名青年检察人员参训;选派5批次5名青年检察人员参加上级院组织的业务培训班。通过参加业务技能培训,帮助检察人员们开拓视野、积累经验。青年检察人员们带着问题去,带着收获成效回,并与全院检察人员分享学习心得,一人参训,集体受益的效果非常好。

坚持从严治检,强化责任促成长

     坚持开展警示教育“每周一提示”,组织检察人员进行“法纪知识微考堂”等测试,对照“十改进十不准”要求,广泛征求意见,查摆自身存在问题进行整改。促进青年检察人员进行自我净化、自我革新,不断改进工作作风。在工作上,给青年检察人员压担子,2018年将7名青年检察人员调整在重要的岗位上进行锻炼,并对工作落实情况进行周提示和周通报,明确工作职责和完成时间。青年检察人员在工作中经过不断磨炼,日益成长起来,成为检察业务的中坚力量。

坚持从优待检,关心关怀重保障

     该院在工作上从严治检,在生活中对青年检察人员加大关心关怀力度,为青年检察人员解决职级待遇问题;定期组织检察人员进行体检;帮助异地青年检察人员解决住宿问题;为检察人员发送生日祝福,定制生日蛋糕;不定期与青年检察人员进行思想交流,帮助其解开思想上的负担,解决工作、生活中的困难,多措并举为青年检察人员解决后顾之忧,充分发挥个人才干,为他们铺就成长快车道。

      习近平总书记在十九大报告中指出:“青年一代有理想、有本领、有担当,国家就有前途,民族就有希望。”我们坚信,经过组织培养,新时代的青年检察人员必定会自觉担负起时代的重任,在祖国的万里长空放飞青春梦想,在为人民利益的不懈奋斗中书写人生华章。

              
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